Faites appel à nos experts et confiez-nous vos besoins de formation, de développement, de conférences, d’adaptation et de transformation.
Nous mobilisons pour chaque intervention le profil correspondant au mieux à votre demande, pour vous offrir la meilleure prestation possible.
Chaque mission est associée à une convention présentant nos obligations.
Nos formateurs sont des experts qualifiés, des professionnels de terrain, dotés d’une expérience à la fois managériale et opérationnelle.
Ce qui les caractérise : experts dans leur domaine, haut niveau de qualification, adaptabilité, intelligence relationnelle, agitateurs de compétences, révélateurs de talents, activateurs d’énergie, insufflateurs de confiance en soi.
Nous analysons vos demandes de formation, identifions vos besoins.
Nous définissons ensemble les objectifs et les modalités d’intervention.
Nous vous proposons l’intervenant avec le meilleur profil.

La conférence est une expérience unique, fédératrice qui permet de dynamiser vos équipes autour d’un sujet d’actualité ou d’une problématique de travail.
De part sa formation et son expérience, notre conférencier apportera son éclairage sur un thème choisi. Il permettra aux participants de prendre de la hauteur par rapport au sujet et saura susciter des échanges constructifs.
Nous sommes particulièrement attentifs au respect des programmes proposés et veillons particulièrement à la qualité de nos prestations. Nos interventions sont construites sur mesure en fonction de vos besoins et de l’étude préalable des demandes.

Que vous ayez une idée précise du thème à développer ou que nous le déterminions ensemble, notre démarche s’appuiera sur la co-construction de l’événement :
Séminaires, colloques;
Événements d’entreprise, team building ;
Petits comités ou auditorium ;
En présentiel ou à distance en visio-conférence.

A partir d’une expression de besoins, notre équipe crée spécifiquement pour vous et avec vous, un programme, des contenus, des modalités d’intervention, adaptés au public d’apprenants concernés.
La phase de préparation en amont d’une formation est cruciale. Elle permet d’analyser les besoins, de définir le cadre d’intervention et les objectifs, de conceptualiser les contenus et la démarche.

Elle s’accompagne d’une évaluation finale, d’un retour d’expérience pour garantir l’efficacité de la démarche :
Identification des besoins ;
Objectifs de la formation ou du parcours de formation
Préparation et planification ;
Choix des dispositifs, des modalités et des outils ;
Evaluation des acquis et suivi.

Associations
Gouvernance
Fiscalité des associations
Accueil des personnes en situation de handicap
…..

Collectivités territoriales
Laïcité
Prévenir la radicalisation
Elaboration d’un projet de territoire
…

Toutes structures
Formation de formateur
Communication
Gestion des ressources humaines
Management
Communication
Gestion budgétaire
…

Référent handicap : Pascal Gros